Рішення щодо грантів NSF відображають системний расизм, стверджує дослідження

За даними незалежного аналізу процесу оцінки заслуг Національного наукового фонду (NSF), наукові працівники білого кольору мають більше шансів на отримання гранту, ніж дослідники з інших расових та етнічних груп. Автори дослідження вважають, що причиною розриву у фінансуванні є “системний расизм”. За даними звітів NSF, з яких бралися дані для дослідження, пропозиції білих вчених були фінансовані частіше, ніж пропозиції азіатських дослідників. Білі вчені знаходяться на вершині списку, а азіатські дослідники – на його низу. За даними звітів, у 2019 році 31,3% пропозицій були фінансовані від білих вчених, порівняно з загальним рівнем фінансування в 27,4%. У своєму дослідженні команда Чен виявила, що білі вчені мають ще більші переваги в отриманні грантів на дослідження. В той же час, успішність азіатських дослідників нижча в порівнянні з іншими групами. НСФ не заперечує висновки команди Чен та обіцяє вжити заходів для зменшення розривів у фінансуванні. Команді Чен не вдалося отримати доступ до додаткових даних, які б дозволили більш детально проаналізувати питання розривів у фінансуванні.